Questa settimana abbiamo dato il via alla prima sessione del nostro Piano Formazione.
Dietro a questo inizio c’è soprattutto l’impegno concreto dei nostri Manager, che hanno dedicato tempo ed energie per individuare le competenze core da trasmettere.
Ci sono anche due obiettivi chiari: investire nella crescita delle persone e costruire una cultura basata sulla collaborazione. Per noi sono concetti chiave, che fanno parte del modo in cui lavoriamo ogni giorno.
Al via alla formazione interna!
